定實(shí)策、用實(shí)招、講實(shí)效

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——內(nèi)蒙古持續(xù)推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”機(jī)制落實(shí)落細(xì)

新年伊始，萬(wàn)象更新。內(nèi)蒙古各地區(qū)持續(xù)推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”工作，召開(kāi)工作推進(jìn)會(huì)、組織會(huì)議培訓(xùn)、持續(xù)開(kāi)展督導(dǎo)、制定各項(xiàng)措施等，一切井然有序，呈現(xiàn)大好形勢(shì)。

內(nèi)蒙古呼倫貝爾市市場(chǎng)監(jiān)管局組織召開(kāi)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作推進(jìn)會(huì)。通報(bào)了全市2022年度落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作開(kāi)展情況、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、安排部署下一步工作。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一是進(jìn)一步壓實(shí)屬地監(jiān)管責(zé)任。各級(jí)包保干部對(duì)包保主體嚴(yán)格按照要求開(kāi)展督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題；二是進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任。緊盯食品安全管理環(huán)節(jié)，食品安全總監(jiān)和食品安全員要按照崗位職責(zé)，積極協(xié)助企業(yè)主要負(fù)責(zé)人做好食品安全管理工作，認(rèn)真落實(shí)“日管控、周排查、月調(diào)度”制度；三是各級(jí)食藥安辦發(fā)揮好牽頭抓總作用，進(jìn)一步核查數(shù)據(jù)，完善“三單一書(shū)”，強(qiáng)化宣傳培訓(xùn)，將落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作列為年度重點(diǎn)工作任務(wù)，積極探索新舉措，打造工作亮點(diǎn)，不斷提升全市食品安全治理水平。

內(nèi)蒙古赤峰市左旗召開(kāi)落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作培訓(xùn)會(huì)議。通報(bào)工作進(jìn)展情況，梳理了推進(jìn)要點(diǎn)和難點(diǎn)，培訓(xùn)政策法規(guī)、工作機(jī)制等。

會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了赤峰市《建立健全分層分級(jí)精準(zhǔn)防控末端發(fā)力終端見(jiàn)效工作機(jī)制 推動(dòng)食品安全屬地管理責(zé)任落地的意見(jiàn)》工作手冊(cè)、《企業(yè)落實(shí)食品安全主體責(zé)任監(jiān)督管理規(guī)定》等文件精神，并就包保責(zé)任清單、任務(wù)清單、督查清單和任務(wù)要求等進(jìn)行了詳細(xì)講解。強(qiáng)調(diào)推動(dòng)落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作機(jī)制，是對(duì)防范化解食品安全風(fēng)險(xiǎn)能力的再增強(qiáng)，是對(duì)食品安全責(zé)任體系的再完善。

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“四個(gè)最嚴(yán)”要求，推進(jìn)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”工作走深走實(shí)，切實(shí)消除食品安全風(fēng)險(xiǎn)隱患，赤峰市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)包保食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)開(kāi)展了2023年首輪食品安全督導(dǎo)檢查。

開(kāi)年以來(lái)，全市已有1692名包保干部對(duì)5891家食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行了督導(dǎo)。包保干部對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生、人員健康管理、進(jìn)貨查驗(yàn)、餐飲具清洗消毒等情況進(jìn)行了仔細(xì)檢查，詳細(xì)詢(xún)問(wèn)了食品安全日常管理情況，查看了食品安全管理體系是否完善、食品安全員是否配備、“日管控、周排查、月調(diào)度”工作制度是否落實(shí)到位等，并督促企業(yè)規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為，確保食品安全主體責(zé)任落實(shí)落細(xì)。

包保干部在現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)存在食品相關(guān)制度不健全、操作不規(guī)范、未按規(guī)定全面落實(shí)索證索票制度，從業(yè)人員健康證過(guò)期、餐飲單位從業(yè)人員操作不規(guī)范、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所衛(wèi)生環(huán)境不整潔、未開(kāi)展食品安全相關(guān)培訓(xùn)、“日管控、周排查、月調(diào)度”工作制度落實(shí)不到位等問(wèn)題近200條，在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了登記，并通報(bào)轄區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)依法進(jìn)行處理。市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)對(duì)包保干部反饋的問(wèn)題高度重視，及時(shí)開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)檢查監(jiān)督企業(yè)進(jìn)行整改，對(duì)于涉嫌違法的依法嚴(yán)肅查處。

通遼市市場(chǎng)監(jiān)督管理局認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)，市委、市政府對(duì)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”安排部署，始終堅(jiān)持“五個(gè)到位”。

一是高位推動(dòng)到位。通遼市委、市政府高度重視“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)工作，黨政一把手親自上手、親自過(guò)問(wèn)，分管副市長(zhǎng)直接參與，積極組織分析研判調(diào)度、推動(dòng)落實(shí)。召開(kāi)全市落實(shí)食品安全“兩個(gè)責(zé)任”專(zhuān)題調(diào)度會(huì)議，聽(tīng)取工作匯報(bào)、安排部署工作、推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。成立了由分管市長(zhǎng)任組長(zhǎng)的“兩個(gè)責(zé)任”工作小組，成立“兩個(gè)責(zé)任”工作專(zhuān)班，印發(fā)工作方案，明確工作任務(wù)，掛圖作戰(zhàn)、壓茬推進(jìn)。三是責(zé)任落實(shí)到位。建立健全“兩個(gè)責(zé)任”工作機(jī)制，建立市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)責(zé)任清單，確定包保領(lǐng)導(dǎo)干部范圍，全面完成包保主體與包保干部層級(jí)對(duì)應(yīng)，主動(dòng)督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者落實(shí)食品安全主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)責(zé)任人、食品安全總監(jiān)、食品安全員職責(zé)，堅(jiān)持“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制。四是宣傳培訓(xùn)到位。積極通過(guò)微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等新媒體，推廣典型經(jīng)驗(yàn)做法，著力營(yíng)造良好的宣傳氛圍。開(kāi)展食品安全包保責(zé)任要點(diǎn)解讀和干部培訓(xùn)，累計(jì)209人次參加。印制了領(lǐng)導(dǎo)干部督導(dǎo)包保企業(yè)工作導(dǎo)圖和工作手冊(cè)等宣傳材料3萬(wàn)余份。五是督查考核到位。充分發(fā)揮考核指揮棒、風(fēng)向標(biāo)、助推器作用，將食品安全“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況納入年度食品安全工作評(píng)議考核內(nèi)容。（供稿：內(nèi)蒙古市場(chǎng)監(jiān)管局）

標(biāo)簽： 食品安全 領(lǐng)導(dǎo)干部 市場(chǎng)監(jiān)管