趙明否認(rèn)“被離職”仍是CEO

4月26日，榮耀終端有限公司發(fā)生工商變更，榮耀CEO趙明卸任總經(jīng)理，董事職務(wù)。此外，張靜、彭求恩等多名董事高管也退出了該公司，當(dāng)前公司主要人員僅剩董事長萬飚。 隨后，榮耀CEO趙明在社交平臺上表示，正在開管理團(tuán)隊會議，竟然網(wǎng)傳“被離職”了。“澄清一下，我仍是榮耀終端有限公司的董事和CEO。榮耀的業(yè)務(wù)在Q1同比和環(huán)比都在高速成長，22年會繼續(xù)高歌猛進(jìn)。”

小米有應(yīng)屆生被裁，律師：企業(yè)或需支付一個月工資的賠償金

“北航2022應(yīng)屆生被裁”帖子受到廣泛關(guān)注。該網(wǎng)友表示，自己是北航2022屆應(yīng)屆生，于今年2月17日入職小米技術(shù)委員會、擔(dān)任軟件開發(fā)工程師。3月8日，該應(yīng)屆生被小組長通知轉(zhuǎn)崗，轉(zhuǎn)崗原因是“由于疫情、國際環(huán)境等原因造成小米業(yè)務(wù)量縮減”。隨后，4月22日被通知裁員。北京大成(西安)律師事務(wù)所谷盼律師告訴搜狐科技：“如果是轉(zhuǎn)正后，員工無過錯被用人單位無故辭退，則用人單位需向員工支付違法辭退賠償金，標(biāo)準(zhǔn)為工作每滿一年支付兩個月工資，不滿六個月按照一個月工資計算，用人單位需支付一個月工資標(biāo)準(zhǔn)的賠償金。”

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