人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來(lái)看看吧

砂石廠廠長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 砂廠廠長(zhǎng)安全職責(zé)篇一

1． 負(fù)責(zé)全廠的日常及行政管理工作，并服從對(duì)公司董事的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令。

【資料圖】

2． 負(fù)責(zé)全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

3． 負(fù)責(zé)組織全廠各項(xiàng)規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。4． 負(fù)責(zé)對(duì)裝載機(jī)駕駛員、開票管理員、食堂管理員的工作考核，切實(shí)做好獎(jiǎng)懲工作，提高工作積極性。5． 負(fù)責(zé)召開生產(chǎn)會(huì)議并傳達(dá)公司董事意見，聽取員工的工作匯報(bào)并及時(shí)給出處理意見。

7． 負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)方案。8． 負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，重視原始記錄、賬目、票據(jù)管理工作，確保統(tǒng)計(jì)核算規(guī)范化、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的正確性。

9.

負(fù)責(zé)完成公司交給的其它工作任務(wù)。

砂石廠廠長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 砂廠廠長(zhǎng)安全職責(zé)篇二

污水廠廠長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、服從總經(jīng)理的指揮，執(zhí)行其工作指令，一切管理向總經(jīng)理負(fù)責(zé)；

二、嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度；

三、組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全等制度擬訂；

四、負(fù)責(zé)設(shè)備維修計(jì)劃編制及組織實(shí)施、檢查，維護(hù)檢修計(jì)量器具；

五、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)工藝流程、工序協(xié)調(diào)。

六、完成公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，確保訂、定產(chǎn)品合同的履行；

七、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施，確保安全生產(chǎn)；

八、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，抓好勞動(dòng)防護(hù)管理、措施和計(jì)劃；

九、建立質(zhì)量管理體系，確保工廠各部門和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化；

十、做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，原始記錄、臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理工作，確保統(tǒng)計(jì)核算規(guī)范化、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的正確性；

十一、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作平衡用電、節(jié)約能源；

十二、抓好物料的損耗統(tǒng)計(jì)，必須做到“有因必補(bǔ)無(wú)因不批”的原則。 十

三、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 廠長(zhǎng)助理職責(zé)

一、協(xié)助廠長(zhǎng)貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，參與制定并實(shí)施公司的制度制定，并對(duì)制度有效性向公司負(fù)責(zé)。

二、主持廠內(nèi)各項(xiàng)會(huì)議召開制作孔明燈的原材料，安排作好會(huì)議記錄。

三、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過(guò)程中與質(zhì)量有關(guān)的問(wèn)題，對(duì)最終質(zhì)量負(fù)責(zé)；

四、有權(quán)對(duì)廠內(nèi)與生產(chǎn)、安全、現(xiàn)場(chǎng)管理、人員等有關(guān)的問(wèn)題提出解決方案，對(duì)違反制度的行為視情況作出相應(yīng)處罰決定。

五、對(duì)不合格品控制及糾正和預(yù)防措施的落實(shí)情況時(shí)行監(jiān)督。

六、負(fù)責(zé)廠內(nèi)人員考勤、人員招聘，廠內(nèi)后勤等管理工作；

七、負(fù)責(zé)一切生產(chǎn)安全防范、監(jiān)督、落實(shí)工作；

八、切實(shí)執(zhí)行廠長(zhǎng)提出的與生產(chǎn)有關(guān)的所有工作的完成； 車間主任崗位職責(zé)

一、保證執(zhí)行廠部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃及質(zhì)量指標(biāo)；

二、負(fù)責(zé)本車間各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行；

三、組織編寫車間各崗位操作程序，設(shè)計(jì)制訂生產(chǎn)記錄及各種表格；

四、負(fù)責(zé)車間內(nèi)部現(xiàn)場(chǎng)管理；

五、規(guī)范車間內(nèi)部所有有關(guān)生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)規(guī)定的行為；

六、負(fù)責(zé)復(fù)核車間所有的生產(chǎn)記錄；

七、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的使用、保養(yǎng)及維修；

八、負(fù)責(zé)督查車間內(nèi)部安全生產(chǎn)，防范安全隱患、進(jìn)行安全教育。

九、對(duì)不服從管理的員工，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，提出罰款或開除建議。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。 質(zhì)檢員職責(zé)

一、熟悉有關(guān)產(chǎn)品規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；

二、熟悉掌握檢驗(yàn)測(cè)量方法，檢驗(yàn)工具保養(yǎng)；

三、參與解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題和生產(chǎn)工藝改進(jìn)；

四、依照產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各工序半成品、成品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)及追蹤；

五、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，提出解決方案；

六、配合各工序交接工作；

七、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)過(guò)程中的違規(guī)操作。 設(shè)備操作工職責(zé)

一、嚴(yán)格按操作規(guī)程操作，滿足生產(chǎn)需要，嚴(yán)禁違規(guī)操作；

二、每天班前對(duì)設(shè)備進(jìn)行一次全面巡視，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除，自己解決不了的找技術(shù)人員協(xié)助解決維修，并做好記錄；

三、及時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況，做好維護(hù)保養(yǎng)工作，提高設(shè)備完好率；

四、負(fù)責(zé)搞好設(shè)備衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生； 維修工職責(zé)

一、熟悉各種設(shè)備結(jié)構(gòu)、技術(shù)性能和完好標(biāo)準(zhǔn)，能夠熟練地拆卸和組裝；

二、隨時(shí)掌握各種設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，指導(dǎo)操作工合理維修和保養(yǎng)設(shè)備，制止違規(guī)操作，搞好設(shè)備的完好率；

三、及時(shí)維修設(shè)備，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行；

四、在維修工作中要堅(jiān)持修舊利廢，節(jié)約挖潛，妥善保管維修工具；

五、對(duì)于關(guān)鍵設(shè)備要重點(diǎn)維護(hù)、保養(yǎng)，每天例行巡檢，檢查運(yùn)行及時(shí)處理。 門衛(wèi)崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格執(zhí)行公司員工進(jìn)出廠制度，堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事；

二、負(fù)責(zé)全廠報(bào)紙、信件、郵件的收發(fā)；

三、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度。外來(lái)人員來(lái)廠，門衛(wèi)與辦公室聯(lián)系登記后，方可進(jìn)入；

四、上班時(shí)不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂(lè)活動(dòng)，更不能把門衛(wèi)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。

五、物資出公司要一律憑出廠放行證明，并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交公司辦公室。

六、車輛出公司同樣憑放行證明，屬于公司的車輛要加強(qiáng)巡查。

七、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠中可疑人員，應(yīng)及時(shí)查問(wèn)，并立即報(bào)告廠辦公室處理。

八、夜間必須加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并于次日?qǐng)?bào)告廠辦公室糾正。

九、熟悉公司環(huán)境，熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話和消防設(shè)備。

十、做到語(yǔ)言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。 十

一、搞好門衛(wèi)室周圍的環(huán)境衛(wèi)生。 第二章 管理制度 工廠安全管理制度

一、總則

1、工廠為維護(hù)公共安全及避免人員物品之損害特訂本制度。

2、工廠安全管理，除依政府法令規(guī)定外，悉依本制度辦理。

3、安全管理之組織、指揮、監(jiān)督由工廠設(shè)置專人負(fù)責(zé)。

4、組長(zhǎng)以上均應(yīng)熟悉有關(guān)安全管理的制度，并監(jiān)督訓(xùn)練屬下人員確實(shí)遵守。

二、火災(zāi)防護(hù)

1、倉(cāng)庫(kù)及工廠內(nèi)應(yīng)嚴(yán)禁吸煙及攜帶引火物品。

2、易燃及爆炸等危險(xiǎn)物品應(yīng)放于安全地點(diǎn)，除必要之?dāng)?shù)量外，不得攜入工作場(chǎng)所。

3、滅火設(shè)備應(yīng)照規(guī)定設(shè)置，放在明顯容易取用之地點(diǎn)，定期檢查，應(yīng)保持隨時(shí)可用之狀態(tài)，要熟練使用方法。

4、使用氧氣乙炔焊接時(shí)，應(yīng)注意附近有無(wú)易燃物品，使用易燃物品的人員需經(jīng)嚴(yán)格訓(xùn)練，每次下班前要觀查十分鐘，無(wú)火災(zāi)隱患后方可離開。

5、設(shè)備采購(gòu)合同范本電器設(shè)備應(yīng)經(jīng)常檢查有無(wú)損害。

6、電器設(shè)備發(fā)生故障或增接電器設(shè)備均應(yīng)請(qǐng)示上級(jí)人員，后通知專門人員辦理。

7、發(fā)現(xiàn)起火立即停止工作，迅速關(guān)閉電源或其他火源。救火時(shí)，應(yīng)特別注意下列事項(xiàng)： a)油類或電線失火，應(yīng)用砂或地毯等物撲滅，切勿用水灌救。 b)衣服著火，立即在地上打滾，較易撲滅。

c)如火焰封住出路口，應(yīng)利用繩索或電線等物從窗口逃生。d)在火煙中搶救，應(yīng)用濕手巾掩著口鼻。

三、竊盜防范

1、現(xiàn)金、貴重物品及機(jī)要文件，下班后應(yīng)放置于安全櫥柜中，指定專員負(fù)責(zé)保管。

2、夜間值勤的人員，應(yīng)于規(guī)定時(shí)間在工廠內(nèi)巡邏。

3、辦公室應(yīng)于夜間加班人員離去后關(guān)閉門窗，并確實(shí)下鎖。

4、竊案發(fā)生后，應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，報(bào)告公安機(jī)關(guān)偵察。

四、身體傷害的預(yù)防

1、有危險(xiǎn)性之工作應(yīng)由熟練人員擔(dān)任。

2、發(fā)生傷害時(shí)，應(yīng)急將受傷者送勞工保險(xiǎn)指定醫(yī)院治療。

3、工作地點(diǎn)的頂上可能落下傷人物體時(shí)，工作人員應(yīng)戴安全盔帽。

4、使用強(qiáng)烈腐蝕性的濃酸時(shí)，應(yīng)使用安全的工具，避免與身體接觸。

5、在灰塵飛揚(yáng)中工作者，應(yīng)帶上口罩及眼鏡。

6、使用電氣器材時(shí)，應(yīng)注意絕緣是否完全及是否有導(dǎo)電物體接近電源。

7、操作起重機(jī)時(shí)，應(yīng)注意吊起物體底下及附近是否有人。

8、凡電器修理、更換保險(xiǎn)絲檢查或其他有觸電之危險(xiǎn)時(shí)必先關(guān)閉開關(guān)。

9、不得穿著松弛衣褲操作機(jī)器或走近操作中之機(jī)器。

10、工具應(yīng)放置于工具箱中，工具箱應(yīng)盡量放在地面。

11、遇停電時(shí)要立刻關(guān)閉總開關(guān)，送電時(shí)在開各開關(guān)之前，要先開總開關(guān)。

12、焊接時(shí)應(yīng)注意遠(yuǎn)離他人，并應(yīng)戴必要的眼罩。

13、汽車、叉車、起重機(jī)其駕駛員必須為工廠指定人員，無(wú)照人員不得駕車，亦不得練習(xí)駕車。

14、特種作業(yè)的監(jiān)督人員應(yīng)隨時(shí)告知其屬下該項(xiàng)作業(yè)的特殊危險(xiǎn)。

五、機(jī)械工具的處理

1、使用機(jī)械工具前必須先檢查有無(wú)異狀。

2、機(jī)械的清掃注油應(yīng)在轉(zhuǎn)動(dòng)停止后進(jìn)行，但得特別許可時(shí)不在此限。

3、如無(wú)必要避免機(jī)械的空運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、對(duì)于壓力計(jì)、溫度計(jì)等計(jì)器類要特別小心操作，并在其規(guī)定的示度范圍內(nèi)使用。 車間管理制度

一、目的：

為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，確保產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)肅廠紀(jì)廠規(guī)，確保產(chǎn)品車間正常運(yùn)作，特制定本管理制度；

二、適用范圍：

本制度適用范圍包括工廠內(nèi)所有在職、臨時(shí)用工人員；

三、具體規(guī)定：

1、職工應(yīng)按時(shí)上下班，遲到或早退一次罰款10元。

2、工作時(shí)間只允許穿公司發(fā)放的絕緣膠鞋，不允許穿拖鞋、涼鞋、短褲、赤背，違者每次罰款10元。

3、設(shè)備操作人員要做到設(shè)備班前班后檢查清潔，違者罰款10元/人/次；

4、砂漿生產(chǎn)必須嚴(yán)格按照“量要準(zhǔn)、材要凈”，攪拌要絕對(duì)均勻，生產(chǎn)日期要準(zhǔn)確無(wú)誤，砂漿出庫(kù)要先發(fā)前期產(chǎn)成品以免過(guò)期，成品堆放要整齊、易出；如發(fā)生過(guò)期未發(fā)出，將處以50-200元罰款。

5、違反廠內(nèi)規(guī)章制度或出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題、安全事故者，免除當(dāng)月獎(jiǎng)金。

6、班中禁止做私活，違者每次罰款50元。

7、偷盜公物或他人財(cái)物者，按實(shí)物價(jià)值10倍罰款，情節(jié)嚴(yán)重者予以解雇。

8、外出補(bǔ)口車及補(bǔ)口人員要正確對(duì)待每個(gè)工地補(bǔ)口方案，做到外觀漂亮，質(zhì)量?jī)?yōu)良，對(duì)甲方工作人員提出的要求盡量配合，無(wú)法配合的的友好協(xié)商，幫其出謀劃策，對(duì)自己及工友的人身安全操心。有危險(xiǎn)及時(shí)找甲方人員給予排除后方可施工。帶去的隨用工具、原料做好防盜措施，如丟失照價(jià)賠償，如發(fā)現(xiàn)在外出施工中有損公司形象和浪費(fèi)材料對(duì)代班組長(zhǎng)罰款50元，下班嚴(yán)禁搭乘派出三輪車，嚴(yán)禁虛報(bào)出工及現(xiàn)場(chǎng)有意延時(shí)加班報(bào)工，一經(jīng)落實(shí)罰款200元/人/次。

9、甲方開具整改及罰款通知，由其班組人員共同承擔(dān)，所用原材料費(fèi)用由公司從班組人員本月工資中扣除，并處罰款50元/人；當(dāng)日工作量名單要由當(dāng)日甲方人員簽字，每日領(lǐng)量單時(shí)要把實(shí)際工作人員的姓名、電話問(wèn)清楚，并填到的相應(yīng)空格內(nèi)。

10、嚴(yán)禁跨越或坐在任何機(jī)械部位，嚴(yán)禁隨意拆除、挪動(dòng)設(shè)備，嚴(yán)禁擅自拆裝一切電器設(shè)施，違者每次罰款50元。

11、生產(chǎn)中不得聊天說(shuō)笑、看書看報(bào)，不準(zhǔn)會(huì)客、打電話、吃零食、睡覺(jué)，不得擅自離開生產(chǎn)崗位，不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏，違者每次罰款5元。

12、不得在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)隨意使用臨時(shí)電線，如果急需使用，須經(jīng)主管人員批準(zhǔn)，由電工接電，用后應(yīng)及時(shí)按期限拆除。違者每次罰款30元。

13、員工要在下班前對(duì)工作區(qū)周圍環(huán)境進(jìn)行清掃，設(shè)備、桌凳及半成品要擺放整齊。違者罰款10元，車間主任罰款20元。

14、中午、下午和夜班下班各車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)關(guān)好門窗，鎖好車間大門，關(guān)閉設(shè)備電源及總電源。違者每次對(duì)責(zé)任人罰款30元。

15、因產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題與質(zhì)檢人員爭(zhēng)吵，不服從領(lǐng)導(dǎo)處理決定，根據(jù)情況予以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

16、電工由于車間內(nèi)用電設(shè)備較多，應(yīng)把電線埋地引用。電工應(yīng)做到每周一次檢查漏電保護(hù)是否正常。電工應(yīng)做到隨叫隨到不得拖延，影響生產(chǎn)；電工平時(shí)應(yīng)在車間做巡回檢查，不得到辦公室或者其它工區(qū)聊天，影響他人工作。

17、電氣焊操作時(shí)應(yīng)對(duì)工作區(qū)內(nèi)清潔，防火防漏電保護(hù)。氧氣切割時(shí)，氧氣、乙炔應(yīng)分離5m。操作人員不可用帶油手套搬移氧氣瓶、乙炔瓶。其他工作人員在幫助移動(dòng)時(shí)也一樣要做到上述規(guī)定，要做到每次開會(huì)必須強(qiáng)調(diào)，做到每個(gè)員工都要掌握。

18、車間主任負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)氧氣瓶、乙炔瓶、液化汽瓶的使用，中午、下午及夜班下班時(shí)必須放到指定存放位置。

19、對(duì)于車間內(nèi)的所有違章行為，廠內(nèi)管理人員有權(quán)隨時(shí)做出糾正，屢次不改者，可視情況建議領(lǐng)導(dǎo)做出相應(yīng)處罰。 考勤管理

一、工作時(shí)間：上午8時(shí)至12：00時(shí)，下午14時(shí)至18：00時(shí)。

二、全體員工實(shí)行上下班打考勤卡登記制度。

1、因工作原因而不能打卡者，應(yīng)在下一個(gè)工作日內(nèi)填寫書面證明，主管簽字，交負(fù)責(zé)考勤人員。

2、員工逾規(guī)定時(shí)間到崗時(shí)間超過(guò)5分鐘視同遲到。超過(guò)一小時(shí)按曠工處理。

3、未到規(guī)定時(shí)間提前下班視同早退，超過(guò)30分鐘提前下班視曠工半天。

三、請(qǐng)假規(guī)定：

1、員工因事請(qǐng)假，應(yīng)提前填寫請(qǐng)假單，主管批準(zhǔn)，假條交辦公室留存；

2、如有緊急事件無(wú)法請(qǐng)假的，應(yīng)事先電話通知主管，報(bào)辦公室登記，并在上班后1個(gè)工作日內(nèi)辦理補(bǔ)假手續(xù)；

3、辦公室人員不按規(guī)定請(qǐng)假無(wú)故不上班，以曠工處理。

四、處罰標(biāo)準(zhǔn):

1、遲到、早退一次罰款10元。

2、曠工扣除兩倍日工資，嚴(yán)重者開除。

3、事假按累計(jì)天數(shù)扣除工資。

4、月出勤天數(shù)不滿25天者不得享受當(dāng)月獎(jiǎng)金； 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

一、根據(jù)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程，制定本制度：

二、獎(jiǎng)勵(lì)：

凡具有下列情況之一者，按其功績(jī)大小，分別給予50-200元獎(jiǎng)勵(lì)：

1、對(duì)于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績(jī)的單位、班組和個(gè)人；

2、由于認(rèn)真檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績(jī)者；

3、為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，經(jīng)實(shí)踐考核有效者；

4、在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵取⒈Ｗo(hù)公司財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績(jī)突出者；

5、及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者；

6、舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者；

二、懲罰：

違反《安全生產(chǎn)管理制度》和《安全操作規(guī)程》的單位、個(gè)人，公司嚴(yán)格追究其違章、違紀(jì)和造成事故的責(zé)任。

1、違反生產(chǎn)操作規(guī)程操作機(jī)器設(shè)備，視情節(jié)處罰款10-200元/人/次；

2、違反用火、用電和違反設(shè)備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰：20-50元/人/次；

3、凡違反禁煙規(guī)定，在禁煙區(qū)吸煙者，罰款50元；

4、違反勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰10元/人/次；

5、損壞各種安全防護(hù)設(shè)施，防、滅火器材、安全標(biāo)志的，賠償經(jīng)濟(jì)損失的50～loo％；

6、各類事故隱患不按《限期整改通知書》按期完成的，對(duì)車間主任扣罰50-200元/項(xiàng)；

7、發(fā)生各類事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，扣罰單位領(lǐng)導(dǎo)100元/次；

8、凡因設(shè)計(jì)、安裝、檢修、采購(gòu)質(zhì)量等其它原因，造成停機(jī)、停產(chǎn)的，根據(jù)相關(guān)情節(jié)對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處罰；

9、其它各種違章，視情節(jié)扣罰10-30元/人/次；

三、各類事故責(zé)任者的處罰：

1、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在3ooo元以下的責(zé)任者，給予通報(bào)批評(píng)，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的50％，并扣罰廠長(zhǎng)直接經(jīng)濟(jì)損失的20％；

2、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在3ooo元（含3ooo元）以上10000元以下的責(zé)任者，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的30-40％，并扣罰廠長(zhǎng)直接經(jīng)濟(jì)損失的20-30％；

3、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在10000元（含10ooo元）以上30000元以下的責(zé)任者，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的20—30％，并扣罰廠長(zhǎng)直接經(jīng)濟(jì)損失的15-20％；

4、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在30000元（含30ooo元）以上50000元以下的責(zé)任者，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的15—20％，并扣罰廠長(zhǎng)直接經(jīng)濟(jì)損失的10－15％；

5、事故直接經(jīng)濟(jì)損失在50000元（含50ooo元）以上的責(zé)任者依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定處理；

6、由于個(gè)人責(zé)任造成輕傷事故的，對(duì)事故責(zé)任者罰款100元/人/次，并承擔(dān)因此造成的相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用，并對(duì)廠長(zhǎng)扣罰100-500元/人。

7、對(duì)造成重傷及以上事故的責(zé)任者處以5oo-1000元罰款，扣罰廠長(zhǎng)500-2000元罰款。

四、凡下列情況之一者，視情節(jié)處以50-100元罰款，承擔(dān)相關(guān)損失，造成重大損失者追究相關(guān)法律責(zé)任；

1、對(duì)工作不負(fù)責(zé)任，因故發(fā)泄私憤，有意擾亂操作，造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動(dòng)紀(jì)律，不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者；

2、對(duì)違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽而造成事故的主要責(zé)任者；

3、對(duì)忽視勞動(dòng)條件，削減或取消安全設(shè)備、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者；

4、對(duì)限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責(zé)任者；

5、對(duì)設(shè)備長(zhǎng)期失修，備用設(shè)備起不到備用作用，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者

6、對(duì)發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場(chǎng)，隱瞞不報(bào)或謊報(bào)的主要責(zé)任者；

7、對(duì)發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者。 檢驗(yàn)管理制度

1、質(zhì)檢員負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)工作，獨(dú)立行使檢驗(yàn)職權(quán)，對(duì)產(chǎn)品各項(xiàng)進(jìn)行檢驗(yàn)，禁止不合格產(chǎn)品或產(chǎn)品不經(jīng)檢驗(yàn)出廠。

2、每道工序半成品必須由質(zhì)檢人員出具書面檢驗(yàn)合格后方可進(jìn)入下道工序，成品出廠須開據(jù)合格檢驗(yàn)報(bào)告方可出廠。

3、出廠檢驗(yàn)指標(biāo)如有一項(xiàng)不符合規(guī)定要求，不準(zhǔn)出廠，應(yīng)重新對(duì)此批產(chǎn)品抽取兩倍數(shù)量樣品進(jìn)行復(fù)驗(yàn)，以復(fù)驗(yàn)結(jié)果為準(zhǔn)，若仍存在不合格，則制定該批產(chǎn)品為不合格。

4、檢驗(yàn)包裝物是否完好無(wú)損，不得有臟污和破損現(xiàn)象，有按不合格拒絕出廠。 倉(cāng)庫(kù)管理制度 目的與范圍

一、目的為使公司的倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作更加規(guī)范，保證公司資產(chǎn)的安全，特制定本制度。

二、范圍

本制度適用于本公司辦公用品庫(kù)、原材料庫(kù)、半成品庫(kù)、成品庫(kù)的管理。貨品入庫(kù)

1、貨品到廠時(shí)應(yīng)及時(shí)通知檢驗(yàn)人員到倉(cāng)庫(kù)辦理檢驗(yàn)手續(xù)。

2、倉(cāng)庫(kù)管理人員憑品質(zhì)檢驗(yàn)合格辦理入庫(kù)手續(xù)，凡經(jīng)檢驗(yàn)不合格，應(yīng)通知供應(yīng)商及主管領(lǐng)導(dǎo)辦理退貨。

3、由倉(cāng)庫(kù)管理人員填寫“入庫(kù)單”，并在入庫(kù)單上簽名，辦理入庫(kù)手續(xù)。

4、貨品驗(yàn)收后一段時(shí)間內(nèi)若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，保管員應(yīng)立即通知采購(gòu)員與供貨單位交涉，辦理退貨或索賠手續(xù)。 貨品保管與保養(yǎng)

1、根據(jù)不同類別、形狀、特點(diǎn)、用途分庫(kù)分區(qū)；保管要做到“三清”，“二齊”，“四定位”擺放。三清：材料清、數(shù)量清、規(guī)格清；二齊：擺放整齊、庫(kù)容整齊；四定位：按區(qū)、按排、按架、按位定位。

2、保管貨品應(yīng)做到“十不”，即不銹、不潮、不凍、不霉、不腐、不變質(zhì)、不揮發(fā)、不漏、不爆、不混。

3、特別注意化工用料的化學(xué)反應(yīng)。固化劑和促進(jìn)劑直接距離不得少于15米；倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的聚氨酯原料要做到密封嚴(yán)密，不使用不開封；倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的氧氣、乙炔、液化氣要做到遠(yuǎn)離易燃易爆的物品。

4、保溫管原料進(jìn)廠要按規(guī)格、不同用戶等區(qū)分堆放，不同用戶的原料、成品要?jiǎng)澐置鞔_，標(biāo)牌準(zhǔn)確，不同用戶產(chǎn)品不能相互混放；

5、白料要按入庫(kù)日期分區(qū)碼放； 貨品出庫(kù)

1、倉(cāng)管員發(fā)料時(shí)一律實(shí)行先進(jìn)先出，先進(jìn)庫(kù)的先發(fā)。

2、憑單印簽不符不全，批準(zhǔn)手續(xù)不符、憑單字據(jù)不清或被涂改、未驗(yàn)收入庫(kù)貨品不準(zhǔn)出庫(kù)。

盤點(diǎn)及帳務(wù)處理

1、保管員應(yīng)堅(jiān)持實(shí)地盤點(diǎn)法，每月進(jìn)行一次全面盤點(diǎn)；

2、盤點(diǎn)時(shí)發(fā)現(xiàn)盤盈或盤虧應(yīng)重復(fù)一次，重新核實(shí)，并分析原因，提出改進(jìn)意見或措施，做好記錄。

3、檢查安全防火設(shè)施和措施器材等，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)并采取防范措施。

4、盤點(diǎn)清查出的盤盈、盤虧物品，由報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理。

5、保管員應(yīng)建立賬冊(cè)，并按規(guī)定“會(huì)計(jì)制度”的要求做好賬務(wù)處理工作。

6、倉(cāng)庫(kù)存貨要確保帳、卡、物三相符，貨品收支與結(jié)存要保持平衡。 工具管理制度 總則

1、目的：為規(guī)范公司各類工具的保管、領(lǐng)用、以舊換新、移交、報(bào)廢程序，以避免工具的浪費(fèi)、超標(biāo)領(lǐng)用及調(diào)任無(wú)交接等現(xiàn)象，特制定本制度。

2、適用范圍：我公司員工所使用的辦公家具、操作工具、辦公用具、資訊工具的領(lǐng)用、退庫(kù)、交接、報(bào)廢等事項(xiàng)的管理。 工具使用及管理制度

1、工具的保管應(yīng)該責(zé)任到人，確定工具保管責(zé)任人。責(zé)任人負(fù)責(zé)此工具的日常保管、正常損壞后換領(lǐng)等工作，并對(duì)工具的限期內(nèi)損壞、遺失等負(fù)責(zé)。

2、領(lǐng)用人領(lǐng)用工具時(shí)，倉(cāng)庫(kù)人員應(yīng)登記填寫領(lǐng)用工具的名稱、型號(hào)、數(shù)量并讓領(lǐng)用人簽字。

3、操作工具首次領(lǐng)用，必須是在領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)；換領(lǐng)必須以舊換新。

4、以舊換新領(lǐng)用時(shí)，使用人用原舊工具到倉(cāng)庫(kù)換領(lǐng)。倉(cāng)庫(kù)人員在其工具卡上注銷舊工具并簽名確認(rèn)，同時(shí)登記新工具并由領(lǐng)用人簽字確認(rèn)。

5、原工具丟失或在最低使用限期內(nèi)損壞，使用人賠償后方可再重新領(lǐng)用。

6、離職退還。人員離職，在其填寫“離職單”的同時(shí)，由辦公室負(fù)責(zé)發(fā)給其“工具移交表”一份，部門負(fù)責(zé)人確定其工具是移交給接任人員還是退還倉(cāng)庫(kù)并簽名。

7、倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé)借出工具的催還，如有丟失或損壞，按上述賠償規(guī)定賠償。 工具的檢查與賠償

1、倉(cāng)庫(kù)人員收回舊工具時(shí)必須認(rèn)真檢查，如仍可用，請(qǐng)領(lǐng)用人繼續(xù)使用。如可修復(fù)，可聯(lián)系相關(guān)專業(yè)人員修復(fù)。

2、如發(fā)現(xiàn)工具有未過(guò)最低使用期的損壞、遺失等影響操作的情況，應(yīng)責(zé)其在一定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊工具。工具損壞或丟失，由責(zé)任人原價(jià)賠償。

3、倉(cāng)庫(kù)每半年整理一次庫(kù)房工具的清單，經(jīng)倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)人核實(shí)與廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后，對(duì)缺損工具進(jìn)行申請(qǐng)采購(gòu)補(bǔ)齊。 門衛(wèi)管理制度

一、凡出入本單位人員均須驗(yàn)明身份，對(duì)來(lái)賓憑介紹人或證件填寫來(lái)客登記單后才允許入內(nèi)；來(lái)賓離開時(shí)，填寫離開時(shí)間；

二、人員攜帶物品出門，須憑辦公室出具的出門證才予放行；

三、廠內(nèi)車輛、人員在上班時(shí)間外出，門衛(wèi)須過(guò)問(wèn)并記錄出入時(shí)間；

四、人員因病離開，須辦公室出據(jù)證明給門衛(wèi)交驗(yàn)；

五、門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠辦公場(chǎng)所的車輛停放秩序；

六、門衛(wèi)仔細(xì)盤查欲進(jìn)入工廠的可疑人員，將其勸退；

七、對(duì)于拉運(yùn)出廠的產(chǎn)品、半成品、及廠內(nèi)人員外出攜帶的工具、物料等物品，需向門衛(wèi)出具辦公室出門證，并仔細(xì)核對(duì)出廠物品清單或產(chǎn)品出庫(kù)

標(biāo)簽：